Gestionnaire de Copropriété Non-Logé H/F - Marlier Immobilier
- CDI
- Marlier Immobilier
Les missions du poste
Vous travaillerez au sein d'une équipe de 6 personnes.
Vous êtes accompagné(e) par le Responsable d'agence dans l'exercice de vos fonctions, tout en gardant une vraie autonomie à votre poste.
Les missions :
- Suivi administratif des copropriétés
- Relation-client
- Conclusion de contrats
- Application des décisions des assemblées générales
- Relation avec les conseils syndicaux
- Préparation des assemblées
- Rédaction des procès-verbaux
- Visite sur site
Vous devez être véhiculé(e), car dans le cadre de votre activité vous serez amené(e) à effectuer des déplacement locaux, avec remboursement des frais kilométriques prévu à cet effet.
**** CE POSTE EST NON-LOGE ****
Vous êtes motivé(e) pour intégrer notre agence ?
Nous sommes prêts à vous accueillir et à vous former !
Le profil recherché
Experience: 1 An(s) - A un poste similaire
Compétences: Gestion immobilière en copropriété,Réglementation de la copropriété,Lancer et gérer un appel d'offres,Appliquer un cadre juridique ou réglementaire,Etablir des rapports de progression des travaux,Concevoir et gérer un projet,Utiliser les outils numériques,Assurer la gestion administrative d'une activité,Réaliser le suivi des décisions prises en assemblées de copropriété,Réaliser la gestion administrative des contrats,Animer, coordonner une équipe,Assurer une médiation,Réaliser la tenue d'assemblées générales de copropriétaires,Organiser un conseil d'administration, une assemblée générale,Réaliser une étude d'opportunité et de faisabilité technique et économique,Bon relation /Clients
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités combinées de soutien lié aux bâtiments
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.